Corporativo
Este proyecto no solo responde a las tendencias globales, sino que establece una hoja de ruta para convertirse en la primera caja de compensación 100% digital en Colombia.
El Sistema asignó $1,8 billones en subsidios de vivienda para más de 54 mil hogares, de los cuales el 60% benefició a mujeres jefas de hogar.
La Caja de Compensación Familiar de Caldas – Confa publica esta notificación el 3 de junio de 2025: Notificación empresas desafiliadas por expulsión.
La jornada contó con dos momentos, uno que permitió dar a conocer buenas prácticas en la incorporación de herramientas IA para la productividad.
La Caja de Compensación Familiar de Caldas – Confa publica esta notificación el 8 de mayo de 2025: Notificación: Desafiliados.
Confa, a lo largo de sus 68 años de existencia, ha sido un pilar fundamental en la mejora de la calidad de vida de los trabajadores de Caldas.
Porque queremos que tu experiencia sea cada vez más ágil, sencilla y segura. Sabemos que recordar contraseñas no siempre es lo más cómodo, y mucho menos si usas varios servicios digitales a la vez.
Confa realizó el primer Confa D-IA, un evento de innovación donde la Inteligencia Artificial (IA) y los colaboradores fueron los protagonistas.
Es importante resaltar que el Consejo Directivo es el órgano de dirección elegido por la Asamblea General de Afiliados y el Ministerio de Trabajo.
En un mundo en constante cambio, la innovación y la transformación digital son fundamentales para el desarrollo sostenible.